鄂伦春自治旗“村金融副主任”
家门口服务助力乡村振兴

近年来，鄂伦春自治旗深入实施“一村一社区一名金融副主任”计划，在村民家门口提供“智慧+金融”服务，探索金融人才赋能乡村振兴的有效路径。

建强人才队伍。从全旗到村任职大学生、村（社区）“两委”等村级后备干部中选拔115名熟悉农村金融业务、综合协调能力较强的优秀人才担任“村金融副主任”。优化激励机制。完善金融副主任履职考核评价制度，设立“银村共管金融环境发展奖励基金”50万元，设置贷款推荐笔数、贷款推荐成功笔数、组织开展金融知识普及宣讲、参加培训培养情况、防范化解金融风险等5项考核指标并按相应比重赋分，对季度履职评价总分大于80分且排名靠前的村级组织给予奖励，激励村级组织推动金融副主任服务机制、提升村内融资覆盖面等工作实绩。金融上门服务。“村金融副主任”主动了解群众需求，提供贴近民生的金融产品，助力完善农村资金、资产、资源管理及村级财务、农民补助等金融管理制度。同时注重向农户宣传预防非法集资、防范金融诈骗等知识，增强农户对金融诈骗、非法集资的防范意识和自我保护能力。通过与中国农业银行呼伦贝尔分行签订金融服务合作协议，由“金融副主任”协助推广运用农业银行“惠农云数字乡村平台”的“e推客”场景，加大对当地特色种养殖业的信贷支持，帮助农户成功办理银行贷款2167笔，有效解决农户和新型经营主体发展“贷款难、担保难、融资难”问题。